Kommunikation
prägt
Kultur
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«Eine klare Kommunikation fördert eine gesunde Unternehmenskultur.»
Christian Portmann
Berater und Neu-Denker

Unternehmens-
Organisationsentwicklung
für KMU und Institutionen

Portmann Business UE OE MME

Dein Erfolg beginnt im Innersten eines Unternehmens – durch die Unternehmenskultur

Zukunftsrelevant sind heute Unternehmen mit einer starken Marke, motivierten Menschen und bleibenden Erlebnissen – gesteuert über eine klare Kommunikation.

Kennst du diese Herausforderungen? 
Veränderungen im Markt, Neupositionierung, ReBranding Projekte, Fachkräftemangel, Nachfolgeregelungen, digitale Transformation und Kostendruck prägen deinen Alltag. Du verlierst dadurch wertvolle Zeit in Diskussionen, verschiebst wichtige Projekte und deine Mitarbeitenden ziehen nicht mit. Die Kultur, wenn vorhanden, wird nicht aktiv gelebt.

Ich begleite dich mit deinem KMU dabei, deine Unternehmeskultur zu stärken und klar in der Kommunikation zu bleiben.

  • Klare Kommunikation ermöglichen: Als Sparringpartner mit der Aussensicht
  • Unternehmenskultur stärken: Ich mache Mitarbeitende zu Markenbotschaftern.
  • Engpässe überbrücken: Als Interim Manager/Projektmanager packe ich bei Bedarf an und setze um.

Übrigens bei deiner ersten Anfrage #GernePerDu - ganz unkompliziert

UNTERNEHMENSENTWICKLUNG

Wie werden deine Kunden zu echten Fans?

Du musst relevant sein für deine Zielgruppen. Menschen kaufen nicht was du tust, sondern warum du es tust. (Simon Sinek) Deshalb kommuniziere dein Warum nach aussen.

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ORGANISATIONSENTWICKLUNG

Wie werden Mitarbeitende zu Markenbotschafter?

Wenn Mitarbeitende den Sinn in ihrer Arbeit erkennen, sie partizipativ in die Prozesse und Entwicklung eingebunden werden und eine Basis zur Motivation besteht, dann tragen deine Mitarbeitenden dein Unternehmen mit - und weiter.

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Lass uns deine Themen diskutieren und entdecken, wo Potentiale vorhanden sind.
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«Partizipation ist der Schlüssel für mehr Klarheit in der internen Kommunikation.»
Christian Portmann
Berater und Neu-Denker